俗語有云：“熱在三伏，冷在三九”。“三伏”是初伏、中伏和末伏的統稱，是出現在小暑與處暑之間，一年中氣溫高且又潮濕、悶熱的日子。按我國陰歷（農歷）氣候規律，前人早有規定：“夏至后第三個庚日開始為頭伏（初伏），第四個庚日為中伏（二伏），立秋后頭一個庚日為末伏（三伏），頭伏和末伏各十天，中伏十天或二十天，“三伏”共三十天或四十天。每年立秋日及其后兩天如果出現庚日，中伏就為十天，否則為二十天，所以，大多數年份中伏都為二十天，相應地，大多數年份三伏都是四十天。
燥熱正進行，酷暑正難耐。
今天（2019年7月12日），是農歷入伏頭一天。驕陽似火，酷暑難當。隨著聒噪的蟬鳴，又迎來了今年的高溫季節。在這樣的天氣里，真的是希望“枯藤老樹昏鴉，空調WIFI西瓜”。但是在這樣的高溫下，并不是所有人都可以享受空調的清涼。尤其是我們的車間一線員工，他們冒著高溫酷暑，即便衣服已經全濕透，仍然堅守在工作崗位上。在這里，讓我們向在高溫下堅持工作的員工們致以崇高的敬意，道一聲辛苦啦！
為做好防暑降溫工作，保障生產車間一線員工的健康權益，改善員工生產條件，公司領導為奮戰在一線的員工送去了絲絲涼意，為職工發放了防暑藥品（太極藿香正氣口服液）、綠茶、礦泉水、西瓜、毛巾等防暑降溫物品，把清涼送到了生產一線，把關懷送到員工心坎。一線員工接到公司送來的防暑降溫物品紛紛表示，在這個炎炎夏日，雖然感到悶熱難受，但感受到了公司領導送來的誠摯關懷，并保證一定會克服酷暑高溫，堅守崗位，盡職盡責，積極投身于生產中，并保質保量的完成公司的各生產任務。
公司領導對一線員工們為公司的發展做出的貢獻表示感謝。承諾一定會合理安排工作時間，保證員工休息時間，并提醒員工注意勞逸結合。同時，提醒后勤部門一定要配備充足的防暑降溫用品，做好后勤保障，力爭為一線員工提供一個更加舒適的工作環境，同時要采取文字、圖片等多種形式教育員工高溫期間生產應注意的安全問題、防中暑及搶救措施，確保安全生產。
通過開展“送清涼”活動，不僅充分體現了公司“以人為本、員工是公司的主人”的企業核心價值觀，而且進一步增強了公司的凝聚力、團結力和向心力，地激發了員工的愛崗熱情和工作積極性。
